Escola de negócios libera 2 mil vagas para curso de Inteligência Emocional gratuitamente até 15 de outubro.

São 16 horas de conteúdos, com direito à certificado de conclusão após finalizar o curso

Outubro, 2022 – A Voitto, escola de negócios para novos mercados, está disponibilizando 2 mil vagas totalmente gratuitas para o curso de Inteligência Emocional que está na plataforma da marca. Com acesso totalmente online, o curso oferece 16 horas de conteúdo e certificado de conclusão. Ter um desenvolvimento em inteligência emocional, pode ser um grande diferencial no currículo na hora de disputar uma vaga, já que pode deixar o profissional mais criativo, com ideias de soluções rápidas e eficientes, além de colaborar para um ambiente de trabalho mais harmonioso. As inscrições gratuitas ficarão liberadas até 15 de outubro e após a matrícula o aluno terá 30 dias para concluir o curso. 

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“O conhecimento é uma ferramenta poderosa que impacta todas as áreas de nossas vidas. Saber solucionar um problema, com calma, eficiência e criatividade é um diferencial para a vida profissional, mas também um ganho para a vida pessoal. Além disso, pensando em cargos de gestão, é fundamental ter pessoas que saibam manter o ambiente de trabalho harmonioso. Foram esses fatores que nos impulsionaram a liberar o curso de Inteligência Emocional!” compartilha Thiago Coutinho, fundador & CEO do Grupo Voitto.

Não é a primeira vez que a escola de negócios libera inscrições gratuitas em um curso, todos os meses são disponibilizados quatro cursos com diferentes temas para democratizar o acesso ao conhecimento. Também são responsáveis pelo evento anual QP Summit, o maior evento de qualidade e produtividade do Brasil, que teve sua 7ª edição em julho deste ano. 

Serviço
Link de inscrição: https://www.voitto.com.br/digital/inteligencia-emocional
Cupom: AIE100
Prazo: 15 de outubro de 2022

Sobre a Voitto
Fundada em 2008 e atualmente com mais de 100 colaboradores, a Voitto nasceu da insatisfação de um de seus fundadores com os modelos acadêmicos tradicionais de ensino, que focam na parte técnica e teórica e não acompanham as mudanças, deixando de lado novas práticas empresariais e habilidades fundamentais para sucesso em um novo mundo de negócios.

REBECA STURKI MARTINS DE OLIVEIRA
Assessora de Comunicação